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马寅初在《人民日报》发表文章，反对教师在课堂上念讲稿。他写道，一个教师花上50分钟慢吞吞所念的内容，学生最多20分钟就看完了，一学期下来，光在一个课堂里就浪费了同学多少生命。1957年，马寅初发表《新人口论》。其时正值“反右”，马寅初虽然没有被划为右派，但受到的批判越演越烈。他拒不检讨。

所以对于“学校出身”“学历出身”相似的人来说，虽然毕业后大家努力程度不同，行业的不同，公司的不同会导致收入有差距，但其实大多数人的收入区间是逐渐趋同的，少数人除外。两个年龄30+，重点本科毕业后在深圳工作的同学，由于行业、公司和努力程度的不同，一个人年薪25万，一个人年薪35万。虽然税前差了10万元，但是扣除社保和个税之后到手的差距就是几万元了，这个几万元不足以在短时间内拉开两个人的差距，毕竟即使这样持续10年，两个人到手差距也就是几十万元人民币。

小君自称见识了球鞋市场从“熊市”走向“牛市”的全过程：一开始，球鞋比较小众，甚至在很多中国人眼里不上台面，大家还是喜欢西装。那时候，虽然也有这种最朴素的球鞋崇拜，比如父母那一代的回力白球鞋，“但是市场是非常‘熊’的。”他举例称，彼时，一双发售价为1480元的勒布朗签名鞋，打折售卖的情况非常普遍。

“为了立基百年，宁可放慢一些发展速度，追根溯源的全面提升公司管理水平。”杨国强为今年的安全事故道歉之后，随后他们开始放慢节奏，更关注对质量的把控。年底又在公司治理上将女儿杨惠妍调任碧桂园联席主席，“杨惠妍主席现在是跟我平起平坐，不过我不是退休，你们以后叫她小杨主席就有分别了。”

银保监会相关部门负责人近日表示，将持续加大监管力度，督促银行进一步加强账户类产品风险管控，一旦发现违法违规行为，将依法依规严肃查处，切实保护金融消费者合法权益。温彬强调，下一阶段，金融机构应继续加强产品研发，尤其是对于创新类、复杂类的金融产品，要提升专业性，强化风险意识，加强风险管控，特别是要提升市场异常波动下的应急处置能力；同时，要规范产品宣传营销，把握好适度性，加强投资者教育与权益保护。

据《纽约时报》报道，华为，这家全球第三大智能手机制造商解雇了该公司主管外事的副总裁比尔·普拉默（Bill Plummer）和其他四名华盛顿特区办公室员工。与此同时，华为还削减了其游说开支。据公开信息显示，该公司的游说开支从2016年的34.8万美元减少至2017年的6万美元。