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6）要重视股权的流动，发挥存优淘劣的功能。主银行、财团连结、垂直提携、终生雇佣等习惯，属于短期鸡血，长期不如“投资收益率引导流动”的方式。创业一代退休后，日本大多数公司沦为内部控制，效率不彰也难以快速优胜劣汰，新机会来临（比如IT）也难以快速集中资源（松下索尼东芝日立三洋夏普NEC富士通等还有各自的低效部门没法裁员合并），给基金和小股东分红几乎为零，严重抑制内需，而且导致养老金增值无望，只能输出资本到海外寻求回报，本国的创新和增长失去动力无法突破天花板。

陆正耀在上世纪90年代曾经为中关村知名通信产品代理商，与联想关系要好。刘二海曾经是联想投资（现君联资本）的投资人，他代表联想在2006年投资了陆正耀创办的联合汽车俱乐部（UAA），UAA主要销售汽车保险并提供汽车维修服务，但这个模式以失败告终，但紧接着联想又投资了陆正耀创办的神州租车，并一度成为最大股东。

现在我配送的区域，已经没有小区或者办公楼允许我们进去了。都是客户出来收寄快递，或者放在客户指定区域。不知道以后情况会怎么样，但开工至今单子少了很多。林林北京|某大型互联网公司媒介春节之前的几天，关于武汉疫情的消息越来越多，周围劝我不要回武汉的朋友也越来越多。我向在医院工作的亲人了解疫情的一些情况之后，最终选择把回武汉的机票退了，留守北京。

2.2.5研发不足Research and Development日本声称，美国需要将更多的资源用于研究和发展，采取其他措施，例如采用公制度量衡， 以提高竞争力。美国援引布什政府1992财政年度的预算承诺，将增加联邦对民用和军用领域的研发资助。美方也介绍了为鼓励使用公制所作的努力，包括自1993财政年度起要求联邦各部门和机构在采购和补贴中使用公制，商务部鼓励私营部门转换为公制。

可惜美方在前期仅仅是敲打出口，目标是应付一下国内选民情绪和国会压力，而不是全力促进日本转型。到里根时开始施压，首届放任、第二届盯住汇率升值，到老布什政府时要求全面改革《结构性障碍协议》，到克林顿首届《日美综合经济协议》、第二届时《日美规制缓和协议》，每四年换一批人、换一批主张和要求。这完全不得法，既未深度诊断，也药不对症，用全面惩罚性关税等威胁施加压力，就像是用棍棒或者泼开水的方式，而非精确大脑手术和给药来治疗多动症。

罗宾斯：如果你一分钱也不能留给你的孩子，只能给孩子讲一个具体的投资组合，还有一套基本原则来指导他们投资，那会是什么？保罗·都铎·琼斯：我觉得，有一个基本原则是确定无疑的：不管是什么股票、什么商品，跌破200日移动平均线，你一定要卖出离场。另一个原则是，专注于投资收益——风险不对称5∶1的目标。你要有约束，不符合这样标准的就不投资。